Pro firmy
Podpora lidí, vztahů
a spolupráce
v pracovním prostředí
Pro manažery, týmy a organizace, které chtějí zlepšovat komunikaci, vztahy, spolupráci a zvládání změn.
Pro koho
Pro koho je spolupráce určena
01
Manažeři a lídři
Pro ty, kteří vedou druhé, nesou odpovědnost a hledají nadhled, vlastní rozvoj a dlouhodobý wellbeing. Blízká jsou mi také témata žen v manažerských rolích a udržitelného fungování v náročném pracovním prostředí.
02
Týmy
Pro týmy, které chtějí zlepšit komunikaci, spolupráci, vztahy a společně hledat cestu v období změn.
03
Organizace
Pro firmy a organizace, které chtějí vědomě rozvíjet své lidi, firemní kulturu a zdravé pracovní vztahy.
S čím mohu pomoci
Témata, se kterými můžeme pracovat
Odolnost a rovnováha
Jak pečovat o vlastní kapacitu, wellbeing a vnitřní stabilitu tak, aby pracovní nasazení nebylo na úkor zdraví a života mimo práci.
Vedení lidí a vlastní role
Vlastní styl vedení, rozhodování, odpovědnost a hledání způsobu, jak zvládat nároky vedoucí role s větším nadhledem a dlouhodobě udržitelně.
Když komunikace funguje
Jak mluvit otevřeně a srozumitelně, zvládat náročné situace a vytvářet pracovní vztahy založené na respektu, důvěře a porozumění.
Když tým ladí
Důvěra, komunikace a spolupráce, díky nimž může tým fungovat jako celek – s větší lehkostí, respektem a společným směrem.
Formy spolupráce
Spolupráci přizpůsobím tomu,
co právě potřebujete
Spolupráce podle Vašich potřeb
Témata, obsah i formu spolupráce přizpůsobuji konkrétním potřebám organizace, týmu nebo skupiny.
Individuální koučování
Individuální koučování v českém jazyce zaměřené na vlastní roli, rozhodování, náročné pracovní situace, změnu a další profesní rozvoj.
Práce s týmy
Společná práce zaměřená na komunikaci, vztahy, spolupráci a témata, která tým právě řeší.
Workshopy a semináře
Programy zaměřené na wellbeing, odolnost, rovnováhu, péči o energii a kapacitu a témata podporující kvalitní fungování v práci i mimo ni.
Jak to probíhá
Od prvního rozhovoru ke společné práci
01
Úvodní rozhovor
Nejprve si ujasníme, co právě řešíte, co potřebujete a co od spolupráce očekáváte.
02
Návrh spolupráce
Podle vašich potřeb navrhnu vhodnou formu, rozsah a zaměření spolupráce.
03
Společná práce
Domluvený formát průběžně přizpůsobujeme tomu, co se v organizaci nebo týmu právě děje.
První krok
Jak to probíhá
Nejprve se potkejme
Ráda přijedu k Vám do firmy nebo se spojíme online. Společně si ujasníme, co právě potřebujete, pro koho má být spolupráce určena a jaká forma by pro Vás dávala největší smysl.
Podle toho pak mohu navrhnout individuální koučování, práci s týmem, workshop, seminář nebo spolupráci vytvořenou přímo pro Vaši organizaci.
Domluvit úvodní setkáníPodle toho pak mohu navrhnout individuální koučování, práci s týmem, workshop, seminář nebo spolupráci vytvořenou přímo pro Vaši organizaci.